<legend id="h4sia"></legend><samp id="h4sia"></samp>
<sup id="h4sia"></sup>
<mark id="h4sia"><del id="h4sia"></del></mark>

<p id="h4sia"><td id="h4sia"></td></p><track id="h4sia"></track>

<delect id="h4sia"></delect>
  • <input id="h4sia"><address id="h4sia"></address>

    <menuitem id="h4sia"></menuitem>

    1. <blockquote id="h4sia"><rt id="h4sia"></rt></blockquote>
      <wbr id="h4sia">
    2. <meter id="h4sia"></meter>

      <th id="h4sia"><center id="h4sia"><delect id="h4sia"></delect></center></th>
    3. <dl id="h4sia"></dl>
    4. <rp id="h4sia"><option id="h4sia"></option></rp>

        在哪个应用商店能下载365_英国365下载_bat365软件下载文化和旅游局信息公开工作考核制度
        2019年07月18日 16:54 来源:在哪个应用商店能下载365_英国365下载_bat365软件下载文化和旅游局

          第一条 为促进政府信息公开,加强对在哪个应用商店能下载365_英国365下载_bat365软件下载文化和旅游局信息公开工作的考核和管理,特制定在哪个应用商店能下载365_英国365下载_bat365软件下载文化和旅游局信息公开工作考核制度。

          第二条 考核工作坚持客观公正、注重实效的原则。

          第三条 考核工作由办公室组织各科室负责人实施。

          第四条 考核对象为局机关全体工作人员。

          第五条 考核的主要内容:

          主动公开的政府信息内容是否达到《中华人民共和国政府信息公开条例》规定的要求;重点公开的信息是否具体全面、符合实际、没有漏项;是否存在公开不应当公开的信息问题。

          是否在有效时间内公开属于主动公开范围的信息;是否通过其他组织、个人以有偿服务方式提供信息;是否发生因 信息未公开或公开不及时而造成的事故或群众投诉。

          第六条 考核形式主要是查看本科室信息公开网站信息公开的内容。

          第七条 考核方法包括日常抽查、年终考核。

          第八条 对于存在问题、考核评定较差的科室或个人,实施责任追究。

          第九条 本制度自发布之日起执行。

        【关闭】 【打印】 (责任编辑:szswhj)